• كيفية إدارة وتنمية الوعي المجتمعي ــــ
National Authority for Community Awareness Development
• ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
• مقدمة :
• في عالم تتسارع فيه التحديات وتتعقد فيه القضايا المجتمعية ، يصبح الوعي والتثقيف المجتمعي حجر الزاوية لبناء مجتمع قوي ومترابط , من هذا المنطلق الذي تسعى إليه الهيئة الوطنية لتنمية الوعي المجتمعي , لتكون المرجع الأول والشريك الاستراتيجي للدولة في نشر ثقافة المعرفية وفي المسؤولية المشتركة للمواطن ..
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
• الفكرة:
فكرة إنشاء هيئة موحدة لتنمية الوعي المجتمعي , هي توحيد الجهود تحت مظلة واحدة تضمن أن يكون العمل المجتمعي ( جماعي , منظمًا ، مستدامًا ، مؤثرًا ) في النهاية إلى بناء مجتمع أكثر وعيًا وتماسكًا.
• الفائدة:
1. التكامل والتعاون والتنسيق بين الجهات المعنية وذات الصلة بالتنمية المجتمعية.
2. تحسين جودة الحياة ، تعزيز التماسك الاجتماعي ، حل المشكلات العائلية والمجتمعية.
3. تحسين صورة الدولة , حيث وجود جهة رسمية تُعنى بالوعي المجتمعي يعكس التزام الدولة بقضايا التنمية البشرية والاجتماعية ، مما يُعزز صورتها على الصعيدين الإقليمي والدولي.
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
• أولاً ــ المراحل التشغيلية الفعلية للهيئة:
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
التشغيل الفعلي للهيئة يحتاج إلى مراحل زمنية ( تأسيس الهيئة , توظيف الكفاءات , حملة توعوية , تحديد المنهجيات , تحديد الأنشطة والبرامج ).
• المتطلبات الموصي بها:
• خطوات الإنشاء للهيئة:
• الميزانية التقديرية:
• المنهجيات التي تتبعها الهيئة للتشغيل:
• منهجية العمل الموحد:
• منهجية توزيع الأعمال:
• المهام والواجبات الأساسية للهيئة:
• المهام :
• الواجبات:
• الإدارات الداخلية لتشغيل الهيئة:
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
• ثانياً ــ الأنشطة والبرامج التفاعلية للهيئة مع المجتمع:
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
يُعد الوعي المجتمعي أساسًا لبناء مجتمع متماسك وفعّال ، ويتم تنميته من خلال مجموعة متنوعة من الأنشطة والبرامج التدريبية التي تهدف إلى تعزيز الفهم والمسؤولية المشتركة , ومن أهم هذه الأنشطة والبرامج:
• العمل مع المؤسسات الحكومية والغير حكومية:
• المشاركات المجتمعية:
• المشاريع المجتمعية:
المشاريع المتناهية الصغير . المشاريع الصغيرة والمتوسطة. المشاريع الكبيرة الاستثمارية.
• برامج عائلية:
1. الحملة التوعوية # ضد الإساءة للدين والشتائم البذيئة داخل المجتمع ـ
2. الحملة التوعوية ( أطفالنا أمانة لنحمهم معاً من المخاطر المحيطة بهم ) ــ
3. كيفية التربية الحسنة. كيفية احتواء المشكلة. كيفية التكامل المجتمعي.
4. كيفية العلاقة الحسنة مع الجيران. كيفية المشاركة في تربية الاطفال. كيفية الحصول على رخصة الزواج.
• برامج تعليمية:
التوجيه والارشاد المهني. كيفية الاستثمار في التعليم العام. كيفية الاستثمار في التعليم الفني.
• برامج الموظفين والشركات:
الادلة الاجرائية. دراسة سوق العمل. الإنتاج الهزيل أو الرشيق. الخدمات الداعمة في مجال العمل.
• برامج التنمية البشرية:
برنامج التفكير النقدي. لغة الجسد وفن التواصل. برنامج الذكاء العاطفي. مهارات التعامل مع الاخرين.
ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
• التوصية:
1. إنشاء هيئة وطنية متخصصة في التوعية والثقافة العامة المجتمعية هو مشروع طموح يتطلب تخطيطًا دقيقًا ومراحل متتالية لضمان نجاحه واستدامته.
2. إنشاء هيئة وطنية للتوعية والثقافة المجتمعية هو استثمار طويل الأجل في رأس المال البشري ، ويتطلب التزامًا سياسيًا قويًا وتخطيطًا منهجيًا لضمان تحقيق أهدافه على المدى البعيد.
• التحديات المحتملة:
• ما هي أبرز العقبات التي قد تواجه إنشاء مثل هذه الهيئة ؟ وكيف يمكن التغلب عليها ؟
1. الحصول على دعم ومساندة مالية مستمر من الجهات الحكومية والخاصة يتطلب إقناعًا كبيرًا بقيمة الهيئة.
2. تغيير السلوك المجتمعي: الوعي وحده لا يكفي لتغيير السلوكيات الراسخة في المجتمع , قد تحتاج الهيئة إلى وقت وجهد كبيرين لرؤية نتائج ملموسة.
3. البيروقراطية , حيث إنشاء كيان جديد في أي نظام حكومي غالبًا ما يواجه تحديات بيروقراطية معقدة ، من الإجراءات التشريعية إلى الهيكلة الإدارية ، مما قد يؤخر البدء الفعلي لعمل الهيئة.
• ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ البحث والاعداد / بدرالدين أحمد
ما شاء الله تسلم ايدك
ردحذفجزاك الله خير
حذفعند انشاء هيئة وطنية متخصصة في تغير سلوكيات للمجتمع ويكتب لها النجاح ان تكون نقاط الضعف امام الجميع منها الروتين والجهل وعدم الاهتمام والمتابعة والاعتماد علي الاخر في تنفيذ المهام وعدم المحاسبة
ردحذف